Оглавление:
- Как работают планы кафетерия
- Преимущества, доступные по планам кафетерия
- Дополнительные льготы по налогу на заработную плату
Когда в конце года вы получите бланк W-2 для документирования вашего налогооблагаемого дохода, вы можете заметить «Кафе 125» с суммой рядом с ней в вашей форме. Это обозначение относится к суммам, на которые вам не нужно платить подоходный налог и, возможно, налоги на заработную плату, потому что вы решили получать конкретное вознаграждение работникам, а не наличными. Термин «Кафе 125» - это сокращение от «план кафетерия» и раздел налогового кодекса, который разрешает выгодные налоговые условия. Понимание того, как работают планы кафетерия, помогает вам принимать мудрые решения, когда речь заходит о выборе вознаграждений работникам для снижения налогов, которые вы будете платить.
Как работают планы кафетерия
В кафетерии вы можете выбрать предметы для подноса. То же самое с планами кафетерия; Вы можете выбрать из льгот, представленных вашим работодателем. Для ограниченного числа льгот, разрешенных в соответствии с Разделом 125 - следовательно, название - ваша компания может создать план кафетерия, в соответствии с которым сотрудники могут получать либо наличные, либо определенные льготы. Если вы берете деньги, это считается налогооблагаемым доходом, но если вы выбираете пособие, ваша компания не включает это пособие в ваш доход. Поэтому вы платите меньше налога.
Преимущества, доступные по планам кафетерия
Только определенные преимущества могут быть предложены в плане кафетерия Раздел 125. Варианты должны включать, по крайней мере, одно из следующего: пособия по несчастным случаям и медицинскому обслуживанию, помощь по усыновлению, помощь по уходу на иждивенцев, групповое страхование жизни и сберегательные счета. Ваш работодатель может предложить и другие льготы, но не в рамках плана кафетерия по Разделу 125. Например, ваш работодатель может предложить пособие на образование, согласно которому он будет оплачивать некоторые из ваших курсов непрерывного образования или ночной школы, но если это пособие не подпадает под действие другого раздела кодекса, оно считается налогооблагаемым доходом.
Дополнительные льготы по налогу на заработную плату
Все соответствующие льготы по плану кафетерия освобождаются от подоходного налога, но не все из них освобождаются от налога на заработную плату - налога на социальное обеспечение и налога на медицинскую помощь. Во-первых, при групповом страховании на срок более 50 000 долларов США взимаются налоги на заработную плату. Кроме того, все пособия по усыновлению также облагаются налогом на заработную плату. Например, если вы получаете 3000 долларов США в виде пособий по усыновлению по плану кафетерия, вам не нужно будет платить подоходный налог с этих 3000 долларов, но вы должны будете заплатить как налог социального страхования, так и налог Medicare на это пособие.