Оглавление:
Отдел безопасности труда Министерства труда и развития трудовых ресурсов штата Теннесси управляет планом штата по безработице для правомочных заявителей. Приемлемые соискатели, которые являются безработными не по своей вине, могут получать пособия в течение 13–26 недель по стандартному федеральному плану по безработице штата в течение одного года пособия в 52 недели. Закон о защите занятости в штате Теннесси ограничивает льготы заявителям, которые не получают никакой другой формы компенсации при получении пособий по безработице, включая компенсацию выходного пособия.
В рамках федеральной государственной программы страхования на случай безработицы, разработанной Конгрессом во время Великой депрессии в рамках Закона о социальном обеспечении 1935 года, Министерство труда совместно с штатами управляет федеральной программой штата. Законы штата регулируют требования для получения пособия по безработице. Закон о защите занятости в штате Теннесси требует, чтобы работодатели платили налоги на страхование по безработице для финансирования государственной программы, если их заработная плата превышает 1500 долларов США в течение любого календарного квартала в течение одного календарного года или когда один или несколько сотрудников работают в течение как минимум 20 недель в течение календарного года. Штат также требует от работодателей-преемников внести свой вклад в план, если первоначальная компания была покрыта.
Типы денежных выходных выплат
Закон штата Теннесси проводит различие между денежной компенсацией за увольнение вместо уведомления, выходным пособием или компенсацией, определяемой как часть другого типа пакета для увольнения. Согласно закону штата Теннесси, работник, который получает денежную компенсацию за добровольное увольнение, не имеет права на пособие по безработице, если только пакет денежной компенсации не превышает общую сумму пособий по безработице, которую он мог бы получить, если бы он имел на это право. Выходное пособие, основанное на прошлой работе, не дисквалифицирует претендентов.
Закон штата Теннесси рассматривает выходное пособие как плату за прошлые услуги, а работники, получающие выходное пособие, имеют право на пособие по безработице. Однако платежи за будущие услуги в качестве стимула для добровольной отставки не рассматриваются в качестве выходного пособия, и заявители дисквалифицируются при получении пакетов поощрения.
Выходное пособие
Выходное пособие не влияет на еженедельное пособие индивидуального заявителя. До тех пор, пока выплата соответствует определению «выходное пособие», заявитель может получать всю сумму пособия без скидки на выходное пособие. Заявители не обязаны сообщать о своих выходных пособиях в качестве части своего недельного заработка при получении пособий по безработице. Государство будет обосновывать выплаты в качестве выходного пособия, связавшись с бывшим работодателем заявителя. По состоянию на 2011 год заявитель мог получить самое высокое еженедельное пособие по безработице, равное 275 долл. США, плюс пособие на иждивенцев, если оно квалифицировано.
Правила дисквалификации
Закон о защите занятости в штате Теннесси ограничивает пособия по безработице работникам, которые являются безработными из-за отсутствия работы или которые добровольно уволили с работы по уважительной причине. В случае дисквалификации заявитель может восстановить заявку на получение пособия, если он зарабатывает более чем в 10 раз больше своего еженедельного пособия после трудоустройства и получения работы по уважительной причине. Работники-инвалиды и больные, уволившиеся с работы по этим причинам, не имеют права на получение пособий, если они не могут работать.
Соображения
Поскольку законы штата могут часто меняться, не используйте эту информацию вместо юридической консультации. Обратитесь за советом через адвоката, имеющего лицензию на юридическую практику в вашем штате.