Оглавление:
В то время как безработица может быть сложной, невыплата заработной платы может создать дополнительное бремя и увеличить финансовую нагрузку, уже существующую. Работникам, которые являются безработными, можно ожидать поступления денег из нескольких различных источников, включая пособия по безработице от компании, пособия по государственным программам, предназначенным для помощи уволенным работникам, и зарплаты, которые были заработаны, но еще не зачислены на счет работника.Эти виды оплаты могут быть задержаны по разным причинам, часто только временно, а иногда и навсегда.
Задержки
Когда сотрудника увольняют, компания обычно имеет последнюю зарплату, которую он получил, возможно, за период частичной оплаты. Работодатель не обязан выплачивать эту окончательную зарплату немедленно в соответствии с федеральным законом. Государственные законы, однако, имеют разные требования. Многие штаты разрешают работодателям ждать, пока наступит период регулярной оплаты, или разрешают работодателям удерживать последнюю зарплату в течение определенного периода времени, например 30 дней.
Проблемы с программами
Что касается пособий по безработице, предлагаемых государственными программами, то эти программы часто зависят от денег правительств, особенно федеральных средств, выделяемых на эти цели. Однако из-за проблем с финансированием платежи могут задерживаться более чем на три недели, что является юридическим сроком для оплаты труда безработных, участвующих в программе. Это происходит на высоких уровнях правительства из-за сокращения бюджета и других трудностей с финансированием.
Отсутствующие требования
Во многих случаях, если страховая компания, работодатель или государственное учреждение подозревают, что работник не соответствует требованиям для получения пособия по безработице, он будет задерживать выплату, в то время как он исследует проблемы и запрашивает дополнительную информацию. Иногда платежи могут иметь обратную силу, например, когда учителя работают между школами и не получают оплату немедленно или когда пособия применяются в отношении времени отпуска, которое было принято.
Отчисление
Начисление заработной платы происходит, когда правительство или кредитор получает залоговое удержание в суде для получения денег, причитающихся с активов, принадлежащих должнику. Если работник теряет работу и ожидает окончательную зарплату, но также получает приказ о наложении заработной платы, работодатель удерживает оплату с этой последней зарплаты за наложение ареста. Работодатель может задержать только часть чека на законных основаниях, но он будет навсегда оформлен по решению суда.