Оглавление:
Сбор заработной платы с работодателя может быть сложной задачей. Если вы все еще работаете в компании, обсудите задолженность с вашим руководителем, прежде чем предпринимать дополнительные шаги по сбору. Во многих случаях лучше использовать дружественный, не боевой подход. Если нынешний или прошлый работодатель отказывается платить, подайте заявление на получение просроченной заработной платы в письменном виде. Приложите подробный счет-фактуру вместе с любой подтверждающей информацией. Если эти шаги не сработают, обратитесь в ваш Отдел заработной платы или в час или в Министерство труда США.
шаг
Укажите сумму заработной платы до встречи с вашим руководителем у текущего работодателя. Если выплачивается почасовая оплата, предоставьте информацию в предпочтительном формате или форме компании и приложите любую вспомогательную информацию, такую как копии страниц календаря или дневника. Сохраняйте спокойствие при обсуждении вашего заявления о заработной плате с руководителем и не указывайте, что в ваши планы входит передача вопроса в Отдел заработной платы и часов Министерства труда.
шаг
Укажите очевидные причины невыплаты вашей заработной платы. В зависимости от системы вознаграждения вашего работодателя, заработная плата или другие заработные платы могут не учитываться в платежной ведомости. В большинстве случаев работодатель будет выплачивать невыплаченную заработную плату к следующему периоду оплаты.
шаг
Знайте, освобождена ли ваша позиция или не освобождена. Если ваша претензия связана с сверхурочными часами, ваш работодатель может заявить, что ваша должность освобождена. Это означает, что ваша работа не регулируется Законом о справедливых трудовых стандартах для сверхурочной работы. Тем не менее, большинство освобожденных сотрудников получают зарплату, а не почасовую оплату. Многие компании требуют предварительного одобрения руководителя сверхурочных часов. Если ваш супервайзер утвердил сверхурочную работу и ваша заработная плата за часы остается невыплаченной, представьте разрешение в отдел кадров работодателя.
шаг
Собирайте заработную плату с помощью специальных городских и государственных положений. В некоторых случаях невыплаченная заработная плата может считаться формой кражи, согласно книге «Центры трудящихся: организация сообществ на грани мечты», изданной в 2006 году. В соответствии с Уголовным кодексом Техаса, местное отделение полиции обязано расследовать и решить эти претензии. Согласно книге «Защита активов», опубликованной в 2008 году, 10 крупнейших акционеров корпорации могут, например, отвечать за невыплату заработной платы работникам до шести месяцев в соответствии с Законом 630 о бизнес-корпорациях Нью-Йорка.
шаг
Поймите, что не все причитающиеся компенсации или расходы считаются заработной платой Министерства труда. Например, если ваша претензия включает неоплаченный пробег, пройденный в пользу вашего работодателя, вы хотели бы получить компенсацию за износ вашего личного автомобиля. Однако, пробег или другие причитающиеся расходы не считаются заработной платой Департаментом труда.