Оглавление:
Вознаграждение за обучение - это дополнительное пособие, предлагаемое работникам, которое позволяет им вернуть часть своего обучения у своего работодателя, если они решат продолжить свое образование. Планы работодателей различаются, но обычно вы получаете компенсацию за расходы на обучение после завершения и прохождения курса. Как и в случае с другими нормативными актами IRS, возмещение расходов на обучение облагается налогом, зависит от множества факторов.
Квалификация освобождения
Чтобы план возмещения расходов на обучение вашего работодателя освобождался от федеральных налогов, это должна быть письменная политика, которая выгодна только работникам; это не может одобрить высокооплачиваемых руководителей; более 5 процентов его выгод ежегодно не может быть передано акционерам или владельцам; Вы не можете заменить деньги за обучение наличными или другими товарами или услугами, которые облагаются налогом; и ваш работодатель должен предоставить вам и вашим коллегам разумное уведомление о программе.
приемлемость
Ваш работодатель может включить вас в программу возмещения стоимости обучения, если вы работаете в настоящее время; бывший работник уволен по инвалидности, вышел на пенсию или уволен; арендованный работник, если вы работали полный рабочий день в течение значительной части года; работодатель; и партнер, который осуществляет партнерскую деятельность. Работник с высокой компенсацией имеет право на помощь, но должен получать такое же пособие, как и другие работники. Если вы были 5-процентным владельцем в текущем или предыдущем году, или вы получили более 115 000 долларов США в предыдущем году (по состоянию на 2012 год), вы считаете сотрудником с высокой компенсацией.
Предел исключения
Ваш работодатель может исключать из общей суммы заработной платы каждый год только до 5 250 долларов США на образовательную помощь. При определенных обстоятельствах он может исключить возмещение сверх 5250 долл. США, если образование является пособием по условиям труда, которое было бы вычтено из коммерческих расходов, если бы вы заплатили за него самостоятельно. Чтобы эта льгота применялась, образование должно быть связано с работой.
Образовательные Организации
Если вы работаете в учебном заведении и получаете льготное или бесплатное обучение в качестве пособия, оно может быть исключено из вашего дохода, но правила для студентов и аспирантов различаются. Если пособие за обучение предназначено для студентов, то оно исключается из вашего валового дохода, если вы работаете в настоящее время; работник, который вышел на пенсию или ушел по инвалидности; выживший супруг умершего работника; тот, кто вышел на пенсию или ушел по инвалидности; или зависимый ребенок или супруг в одной из предыдущих категорий. Если вы аспирант, плата за обучение исключается только в том случае, если вы преподаете или проводите исследования для учреждения, предоставляющего пособие.