Есть ли разница между резюме и резюме? Вопрос возникает больше, чем вы думаете, и ответ довольно прост: да.
При подаче заявления на работу вашим документом по умолчанию должно быть резюме, а не резюме (если только вы не подаете заявление на работу в Европе или не подаете заявку на работу в научных кругах). Вы спрашиваете, в чем разница между резюме и резюме? Ну, у нас есть ответы.
Давайте начнем с менее распространенного, резюме (резюме для краткости). Резюме длиннее резюме, это полный список с подробным описанием выполняемых работ, наград, заработанных дипломов и т. Д. Он может продолжаться на страницах и страницах и должен содержать в основном весь ваш профессиональный и академический опыт. В отличие от резюме, вы не приспосабливаете резюме к работе, на которую вы претендуете - это статический документ, в котором вы демонстрируете все свои достижения и достижения.
Резюме, с другой стороны, намного короче и на самом деле должно быть только одна страница. На этой странице должен быть представлен опыт, относящийся к той должности, на которую вы претендуете, и она не должна быть настолько полной, как резюме.
К счастью для всех нас, рабочие места обычно сообщают вам, когда вы подаете заявление, хотят ли они, чтобы вы отправили резюме или резюме. Чтобы идти впереди игры, хорошо создавать оба типа документов, чтобы вы были готовы к работе независимо от того, что просит потенциальный работодатель. Но имейте в виду, что резюме, по крайней мере в США, встречаются гораздо чаще.
Так в чем же разница между резюме и резюме? Теперь ты знаешь.